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勞模故事丨張芳民?:創新無止境
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張議丹/文

“喂!張工,壓力正在持續上升......”對于延安煉油廠技術質量部張芳民來說,午夜驟然響起的鈴聲,多年來早已習以為常。他抓起外套邊走邊穿,三步并作兩步,第一時間趕赴生產一線……



2003年參加工作的張芳民,先后在該廠30萬噸/年催化車間、10萬噸/年聚丙烯車間、技術質量部從事生產與工藝管理工作。工作以來,一步一個腳印,從一名普通員工成長為團隊的技術帶頭人。這一干,就是17個春秋。


逐夢與初心


時至今日,張芳民仍清楚地記得第一次接觸延長石油這個大家庭的情景。當時還在實習期,帶他的師傅介紹說,“偉大的內操,萬能的外操?!边@讓他對石油操作工充滿了好奇,夢想自己以后能夠具備“萬能”的本領。在這個“夢想”的激勵下,張芳民經過刻苦的4年大學學習,進入延安煉油廠聚丙烯車間工作。

當操作工,就要沉得住氣、耐得住磨。這不僅是手上功夫,更是心頭功夫。進廠后,張芳民把大部分精力都用在了學理論、練技能上,為解決難題、不斷創新做準備。

2009年,廠里開展聚丙烯降單耗攻關工作。該廠聚丙烯裝置丙烯單耗高于行業平均水平,生產成本頗高,已是老大難問題,費時費力,沒人愿意接這個活。張芳民主動攬下來,利用平時積累的經驗,對丙烯單耗偏高的原因進行系統分析,巧妙地提出了具體的攻關計劃和改進措施。通過對裝置的工藝優化和設備改造,直接創造經濟效益3000萬元。

漸漸地,張芳民成為大家眼中的“點子王”,只要有難題,都愿意來找他。2010年他獨著論文《影響聚丙烯反應的原因分析及對策》獲得該廠第十一屆論文發布一等獎。只有平時學習鉆研、務實肯干,賽時才能應付自如、脫穎而出。此后,張芳民連續斬獲煉化公司、集團公司科技論文大賽獎項。


奉獻與探索


把事業當作興趣來做,就有了無限的可能。

2012年伊始,正當人們慶祝元旦,沉浸在濃濃的節日氛圍中時,張芳民接到上級安排,參與聚丙烯新牌號產品開發攻關工作,改變延煉聚丙烯裝置產品牌號單一、附加值較低的“短板”。面對新的挑戰,他一方面利用自己多年在聚丙烯班組學到的知識體系,針對技術難點,挖掘科技潛力;另一方面及時與銷售公司、聚丙烯行業相關人員積極聯系,確定開發牌號,制定轉產方案、過渡料處理方案、質量控制方案。幾番努力下,順利開發出T36F薄膜料專用料,產品全部達到優等品標準。至此,結束了該廠生產單一牌號產品的歷史。

2013年,裝置檢修。由于化工裝置在停工吹掃過程中,可能排放有毒有害氣體,系統中又存在易發生自燃的物質,有一定安全隱患。為了攻克這一難題,張芳民與同事花了近兩個月進行刻苦攻關,完整地掌握了技術要領,順利引進鈍化除臭清洗技術,從根本上消除了停工吹掃期間的異味污染,有效遏制了硫化亞鐵自燃,實現了設備檢修的安全性和經濟性。目前該技術已在液化氣精制裝置、干氣精制裝置成功應用。

2017年,張芳民又全程參與丙烯罐付試驗攻關工作。通過技術分析及類比排查,制定了切實可行的罐付丙烯方案,按照雙罐丙烯邊進邊付供料、單罐丙烯靜置后供料、常態化長時間單罐丙烯靜置供料三個階段進行試驗。一個夏日的晚上,在雙罐丙烯邊進邊付供料時,為了保證試驗質量,他爬上罐進行細致地檢查,通宵值守進料工作,并對每罐丙烯進行質量檢查,對質量的把控一絲不茍。在他的帶領下,克服了聚丙烯裝置未發生環管密度與軸流泵軸功率不匹配、反應弱等異常情況,攻克了多年的技術瓶頸,確保了裝置長周期平穩運行。

這些年來,張芳民堅持理論與實踐相結合,不斷創新,總結提煉的“TEAL國產化技術”“苯乙烯綠色真阻劑、緩阻劑工業應用技術”“安全環保停工技術”“脫硫胺液在線凈化技術”等,為煉化生產過程提供了強大助力。


奮斗與收獲


各項榮譽紛至沓來,張芳民卻沒有絲毫自滿,仍和以前一樣,立足崗位解難題,精益求精練業務,成為廠里信得過、靠得住的技術領頭人。

2019年,延安煉油廠50萬噸/年航煤裝置建成中交并試車成功,助力煉化公司航煤產能突破百萬噸。實際上,在2018年底該項目正式啟動之前,張芳民就開始關注。因為該項目是集團、煉化重點工程項目,是集團調整產品結構、降低汽柴比的重要舉措,是延長石油未來發展的經濟增長點。

眾所周知,航煤管理要求非常嚴苛,如何把航煤生產管理上升到國防層面,樹立軍工品質,實現全過程全流程質量管控?張芳民所面臨的壓力和挑戰是超乎想象的。

大事難事看擔當。面對諸多困難疊加造成的困局,張芳民與同事宵衣旰食、精誠協作,完成了繁雜的技術協調;夜以繼日、細致入微,編制下發了《延安煉油廠3號噴氣燃料生產管理制度》,先后培訓116名涉及航煤生產管理人員;規范了各類臺賬記錄,共計282項內容;組織召開航煤領導小組會議3次、秘書組會議12次;分解落實航煤內部預驗收問題62項,對所有問題均建立了動態臺賬。

個中艱辛,非事外人所能理解。那段時間里,他辦公室的燈總是很晚才熄滅,專注、投入的態度感染并帶動著團隊中每一個人。

“只要你努力了,就一定會有回報?!睆埛济袷冀K堅信這一點。談及創新,張芳民用“永無止境”來激勵自己。對一個習慣解決問題、喜歡挑戰難題的人而言,不斷學習,不斷積累,不斷突破,就是創新的真諦。



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